Currículum de abogado: ejemplo y plantilla en Word gratis
Ejemplo de currículum de abogado laboralista, perfiles para junior, sénior e in-house, bases de datos jurídicas y plantilla Word gratis para descargar.
Un currículum de abogado debe dejar claro en pocos segundos tu especialidad, tus años de ejercicio y qué tipo de asuntos llevas. Pon arriba el área (laboral, mercantil, penal…), resume tu trayectoria en tres líneas y describe la experiencia con asuntos, cifras y resultados. Cierra con formación, colegiación, idiomas y bases de datos jurídicas.
El CV de ejemplo de esta página es el de Mario Salamanca Ortega, abogado laboralista en Madrid. La plantilla se descarga gratis en Word, sin registro, y también puedes editarla online. Debajo te explicamos cómo está construido y cómo adaptarlo a tu caso.
¿Qué debe incluir un currículum de abogado?
Estas son las secciones que espera un despacho o una asesoría jurídica, en este orden:
Cabecera: nombre, especialidad («Abogado laboralista», «Abogada de derecho mercantil»), teléfono, email, ciudad y LinkedIn.
Perfil: tres o cuatro líneas con años de ejercicio, tipo de cliente (empresa, particular, administración) y tu punto fuerte.
Experiencia: puesto, despacho o empresa, ciudad y años. Debajo, 2-4 logros concretos.
Formación: Máster de Acceso a la Abogacía, grado en Derecho y otros másteres.
Colegiación: colegio y número, si ya estás colegiado. Basta con una línea.
Habilidades y herramientas: áreas de práctica y bases de datos jurídicas.
Idiomas, con nivel del Marco Común Europeo. El inglés jurídico pesa mucho en despachos internacionales.
Si publicas artículos, das clases o has participado en ponencias, añade una sección breve de Publicaciones y docencia. En perfiles júnior no hace falta.
Cómo está hecho el CV de ejemplo
El CV de Mario funciona porque habla el idioma de quien contrata en un despacho:
Especialidad en el título. «Abogado laboralista» filtra mejor que «Abogado» a secas.
Perfil con postura propia: «casi siempre del lado de la empresa» y «prefiero cerrar un buen acuerdo antes que alargar un pleito». En dos frases sabes con qué cliente trabaja y cómo.
Volumen y tipo de asuntos: «más de 180 procedimientos ante los Juzgados de lo Social de Madrid», «6 ERTE y 2 despidos colectivos de empresas de 50 a 400 empleados».
Un resultado medible en el puesto júnior: «acuerdo en conciliación en el 70 % de los asuntos que llevé».
Herramientas concretas: Aranzadi y Lefebvre, no «manejo de bases de datos».
Requisitos para ejercer: cómo reflejarlos en el CV
En España, para ejercer como abogado necesitas el grado en Derecho, el Máster de Acceso a la Abogacía con sus prácticas, superar la prueba de evaluación de aptitud profesional y colegiarte, tal como establece la Ley 34/2006 sobre el acceso a las profesiones de Abogado y Procurador.
En el CV:
Pon el máster con su centro y años, como en el ejemplo: «Máster de Acceso a la Abogacía, IE Law School, 2014-2016».
Si aprobaste el examen de acceso hace poco, puedes indicarlo en la misma línea del máster («Prueba de acceso superada, convocatoria 2026»).
Añade el colegio y el número de colegiado cuando lo tengas: «Ilustre Colegio de la Abogacía de Madrid, n.º 12345».
¿Qué herramientas poner en un CV de abogado?
Las ofertas de despacho piden cada vez más soltura con herramientas digitales. Pon solo las que manejas:
Tipo
Ejemplos
Para qué
Bases de datos jurídicas
Aranzadi, Lefebvre, vLex, Tirant lo Blanch, CENDOJ
Jurisprudencia, legislación, formularios
Comunicación con juzgados
LexNET y sedes judiciales electrónicas
Presentación de escritos y notificaciones
Gestión del despacho
Programas de gestión de expedientes, control de horas y facturación
Despachos medianos y grandes
Ofimática
Word avanzado (control de cambios, plantillas), Excel
Redacción y cálculos (indemnizaciones, intereses)
Inteligencia artificial
Asistentes de búsqueda y redacción jurídica
Apoyo en investigación, siempre con revisión
Si usas IA en tu trabajo, menciónalo con prudencia y di para qué («revisión de contratos con apoyo de IA y verificación propia»). Los despachos valoran el criterio, no la herramienta.
Ejemplos de perfil según tu experiencia
Cómo describir la experiencia de un abogado
Escribe cada línea con un verbo, el tipo de asunto y un dato. Algunos ejemplos por especialidad:
Laboral: Defensa de 60 despidos al año ante los Juzgados de lo Social; acuerdo en conciliación en el 65 % de los casos.
Mercantil: Due diligence legal en 8 operaciones de compraventa de empresas de 5 a 40 M€.
Civil: Gestión de una cartera de 120 reclamaciones de consumo; negociación previa (MASC) antes de demandar, obligatoria en la mayoría de asuntos civiles desde la Ley Orgánica 1/2025.
Penal: Asistencia letrada en más de 200 guardias de detenido y defensa en 35 juicios rápidos.
Administrativo: Recursos contencioso-administrativos en materia de contratación pública para 4 ayuntamientos.
Usa el orden cronológico inverso: el puesto actual primero. La plantilla cronológica está pensada justo para eso.
Habilidades de un abogado para el CV
Mezcla áreas de práctica y competencias. Elige las que pida la oferta y que puedas demostrar en una entrevista:
Áreas de práctica: derecho laboral, mercantil, civil, penal, administrativo, fiscal, protección de datos, compliance.
Técnicas: redacción de escritos y contratos, litigación, negociación, due diligence, investigación jurisprudencial.
Personales: oratoria, capacidad de síntesis, trato con el cliente, gestión de plazos, trabajo bajo presión.
Evita listas de adjetivos sin pruebas («responsable», «proactivo»). Si quieres más ideas, lee nuestra guía de habilidades para el currículum.
Consejos finales para tu CV de abogado
Una o dos páginas. Dos solo si tienes más de diez años de ejercicio o publicaciones relevantes.
Ortografía impecable. En una profesión que vive de escribir, una errata pesa más que en otras.
Adapta el CV a cada despacho: un bufete internacional mirará el inglés y las operaciones; uno de laboral, los juicios y las negociaciones.