Plantilla de Currículum para Empleado de Construcción

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 El sector de la construcción representa el 10% de la economía en España y un 4,18% de las ofertas de empleo de este país.

Las personas dedicadas al oficio de la construcción, trabajan en una variedad de posiciones de trabajo manual relacionadas con la mano de obra o el mantenimiento. Sus responsabilidades en el trabajo dependen del empleador, pero pueden incluir la utilización, instalación o entrega de herramientas u otros materiales y trabajo con técnicos.

Un rasgo diferenciador en este tipo de puestos de trabajo, es que son de tipo especializado, por loque se debe enfatizar en la experiencia laboral previa, más que sobre la formación educativa.

Haciendo uso del diseño de nuestras plantillas de currículum para empleado de construcción, puedes lograr destacar tus cualidades específicas, sobre las de otros candidatos. Lo mejor, las plantillas son editables en Word y totalmente gratuitas.

OEjemplo de currículum para Empleado de la Construcción 

Pedro Ibañez

Maestro de Construcción

Toledo, España – 623 456 789 – [email protected]

Resumen

Maestro de Construcción, con más de 12 años de experiencia dirigiendo obras de construcción, inspecciones, trabajos manuales y reparaciones. He trabajado como Encofrador en Estructura de Hormigón. Me encuentro en búsqueda de un puesto como Gerente de Obra. Soy metódico, enfocado en resultados y con alta atención al detalle.

Experiencia Laboral

Maestro de Construcción

Construcciones Toledo

febrero 2018- julio 2021.

Funciones:

  • Dirigí un equipo de 15 trabajadores usando materiales de construcción, maquinaria y herramientas, de manera eficiente.
  • Interpreté planos y efectúe medidas, con base en requerimientos de ingeniería.
  • Construí y monté encofrados de estructuras de hormigón, teniendo en cuenta la normativa vigente.
  • Inspeccioné un promedio de cinco obras por mes
  •  Reparé cerca de 300 unidades de vivienda en el sector de Toledo.

Habilidades

  • Liderazgo.
  • Planificación de proyectos.
  • Control de calidad.
  • Gestión del tiempo.
  • Estructura de Hormigón.
  • Maquinaria pesada.
  • Electricidad.
  • Trabajo en equipo.

Formación Académica

Bachiller

IES Azarquiel, Toledo.

2017

Cursos y Certificaciones

Prevención de Riesgos Laborales en Construcción y Alturas -PRL.

Euroinnova- 20 horas – 2019.

Consejos para la Redacción del Currículum para empleado de Construcción

Para iniciar a redactar tu currículum vítae de construcción, debes tener claro:

  1. El formato que vas a usar en el currículum
  2. El diseño.
  3. Las secciones a incluir.
  4. El contenido de cada una de estas secciones.

Empecemos a revisar cada uno de estos aspectos más a detalle:

Formato de currículum

De acuerdo a tu nivel de experiencia y formación, puede convenir uno de los siguientes formatos:

  • El currículum cronológico inverso, es uno de los más usados por diferentes industrias. Es perfecto para quienes cuentan con vasta experiencia profesional y formación académica relacionada con este oficio.
  • Si por el contrario, no cuentas con mucha experiencia a nivel profesional, puedes destacar otros aspectos de tu perfil como tus habilidades y aptitudes profesionales. Para este caso, nada mejor que hacer uso del currículum funcional.
  • Otra alternativa, es hacer uso del currículum combinado o mixto.  Como su nombre lo indica, este tipo de currículum es una combinación de ambos formatos, sirve para resaltar la experiencia, así como aquellas cualidades que te hacen único como candidato. 

Diseño

Descarga cualquiera de nuestras plantillas de currículum, puedes editarlas, sin necesidad de tener conocimientos en programas de diseño. Son editables en Word y dan un aspecto simple, pero amigable a la vista, lo que llamará la atención de cualquier reclutador. 

Secciones a incluir

A continuación te presentamos las secciones que consideramos infaltables para tu currículum vítae:

  1. Información personal: Nombres, profesión u oficio y datos de contacto.
  2. Objetivo profesional.
  3. Experiencia laboral
  4. Habilidades
  5. Formación académica
  6. Cursos y certificaciones

Veamos cada sección con detalle:

Información personal: Nombres, profesión u oficio y datos de contacto.

Una información que debe ser de fácil visualización y acceso es la información personal, son datos que aunque elementales, resultan de gran utilidad para generar un primer contacto entre postulante y reclutador.

No olvides mencionar:

  • Nombres y apellidos.
  • Profesión u Oficio.
  • Teléfono de contacto.
  • Correo electrónico.

Objetivo profesional

El objetivo profesional, te da la oportunidad de hacerle saber al gerente de contrataciones, que cuentas con las habilidades que son relevantes  para el cargo que están buscando.

Plantilla de Currículum para Empleado de Construcción

El siguiente ejemplo es la manera perfecta de capitalizar la experiencia previa, habilidades y educación, para captar la atención de cualquier Gerente de Recursos Humanos:

1. El candidato indica el número de años que han trabajado en la industria:

«Maestro de obra, con más de 12 años de experiencia en construcción, inspecciones, trabajos manuales y reparaciones.»

2. El candidato incluye el puesto exacto para el que solicita:

«buscando un puesto como Gerente de Obra.»

3. El candidato enumera las habilidades altamente relevantes que se requerirán para el puesto solicitado:

«He trabajado como encofrador en estructura de Hormigón». «Soy metódico, enfocado en resultados y con alta atención al detalle».

Experiencia laboral en currículum para empleado de la construcción

En este apartado, se debe enumerar las habilidades desarrolladas en empleos anteriores, que puedan ser transferibles al puesto de empleo solicitado.

También, se hace importante mencionar en esta sección datos cuantificables. Los números son grandes aliados para la creación de uncurrículum vítae.

Así es como el candidato de este ejemplo, cuantificó su currículum en cuatro lugares:

1. Cuantificó el número de lugares en los que trabajaba en un mes:

«Inspeccioné un promedio de cinco obras por mes.»

2. Mencionó el tamaño de los equipos con los que trabajaban regularmente:

«Dirigí un equipo de 15 trabajadores usando materiales de construcción, maquinaria y herramientas, de manera eficiente.»

3. Las áreas mencionadas se mantienen en términos de área:

«Mantuve un área de trabajo limpia y segura con un promedio de 50.000 pies cuadrados.»

4. Cantidad de visitantes atendidos diariamente:

«Realicé trabajos de mantenimiento y construcción para un gran mayorista de comestibles que atiende a más de 3.000 visitantes por día.»

 

Recuerda enumerar experiencias que muestren tus habilidades.

Habilidades

Es importante tener claro las habilidades que te distinguen como candidato, después de haber realizado este paso, será mucho más sencillo todo el proceso de redacción:

Habilidades currículum para empleado de construcción

Si eres gerente de construcción, superintendente, obrero, capataz, carpintero o cualquier otro trabajador de la construcción, es crítico que muestres tus habilidades en tu currículum vítae. 

Aquí hay algunas habilidades críticas que todos los obreros de la construcción deberían enfatizar en su currículum vitae:

  • Experiencia
  • Supervisión 
  • Gestión de proyectos
  • Gestión del tiempo. 
  • Seguridad
  • Trabajo en equipo
  • Diseño
  • Refracción
  • Demolición

Formación académica

En este sector laboral, no suele ser indispensable contar con algún tipo de formación académica. Sin embargo, esto no significa que deba obviarse. 

Menciona la información en este orden:

  • Titulación obtenida.
  • Institución educativa
  • Fecha de graduación.

Cursos y certificaciones

En algunas ofertas laborales exigen dentro de la descripción del cargo, contar con algún tipo de formación, principalmente en riesgos profesionales o en alturas. Son cursos de corta duración y darán las habilidades y conocimiento necesario para disminuir la posibilidad de tener riesgos durante tu ejercicio laboral, por lo que además de brindarte un rango más amplio de oportunidades, te sirve para cuidarte y evitar complicaciones por manejo de posturas o accidentes a largo plazo.

Incluye verbos de acción en todas partes

Añadir verbos de acción a tu currículum es una gran manera de fortalecerlo y hacerlo más específico para la posición a la que estás aplicando. Por ejemplo, si estás solicitando un puesto de capataz, querrás incluir más verbos relacionados con gerencia y dirección como: «planificado», «dirigido» u «ordenado».

  • Añadido
  • Dirigido
  • Adherido
  • Ajustado
  • Administrador
  • Admitido
  • Adoptado
  • Presupuestado
  • Construido
  • Clasificado
  • Despejado
  • Cerrado
  • Colaborado
  • Recogido
  • Combinado
  • Encargado
  • Designado
  • Diseñado
  • Determinado
  • Desarrollado
  • Diseñado
  • Ampliado
  • Enriquecido
  • Establecido
  • Formado
  • Formulado
  • Agrupado
  • Guiado
  • Contratado
  • Alojado
  • Aumentado
  • Unidos
  • Presionado
  • Maximizado
  • Medido
  • Orquestada
  • Permitido
  • Persuadido
  • Señalado
  • Rectificado
  • Rediseñado
  • Encogido
  • Firmado
  • Rastreado
  • Negociado
  • Entrenado
  • Usado
  • Utilizado

Con las sugerencias de estilo y redacción para la creación del currículum para empleado de construcción, seguramente encontrarás un trabajo en el sector de la construcción sin problema.